Der Frauenanteil in den Vorständen der 160 deutschen Börsenunternehmen liegt bei 10 Prozent. Obwohl in den Aufsichtsräten fast jedes dritte Mitglied weiblich ist, werden nur wenig Frauen in die Vorstände berufen. Wie die Grafik von Statista basierend auf einer Auswertung der AllBright Stiftung zeigt, gibt es in den DAX30-Unternehmen nicht eine Frau als Vorstandsvorsitzende. In allen 160 Unternehmen sind es 3 Prozent. Am höchsten ist der Anteil der Frauen als Vertreterinnen von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern im Aufsichtsrat mit 32 Prozent.
Insgesamt stagniert der Frauenanteil in den Führungsriegen Deutschlands. Andere Staaten hingegen bauen dieses Ungleichgewicht zunehmend ab. In den USA beispielsweise liegt der Anteil der Unternehmen, in denen mindestens zwei Frauen Teil des Vorstands sind bei rund 97 Prozent – Deutschland bringt es dahingehend nur auf etwa 13 Prozent.
